Kdo je Susie? 

Ahoj, 

jsem Zuzka, zakladatelka Susie's Childcare (dříve Susie's Babysitting) a mám za sebou dlouhou cestu, která mě přivedla tam kde jsem. Pocházím z Krkonoš, ale 8 let jsem žila v Anglii, kde jsem si zvykla na jméno Susie, kterým mě oslovovali hlavně malé děti ve školce a já si na něj po té už tak nějak zvykla...

Jsem maminka dvou dětí (4 a 7), bývalá učitelka ze školky a také chůva s mezinárodní působností, takže se umím podívat na vztah rodiče a chůvy z obou perspektiv a zároveň vím, jak důležitý je kvalitní výběr chůviček, které pustíte k tomu nejcenějšímu co máte!

Ve své agentuře kladu maximální důraz na osobní přístup a pečlivý výběr chův. Chci, aby vaše děti byly v dobrých rukou a aby se s chůvou cítily dobře. Proto vybírám jen ty nejlepší chůvičky, kterým bych se nebála svěřit ty vlastní (což také často dělám :D ).

Mám bohaté zkušenosti z oboru, včetně britského národního diplomu v předškolním vzdělávání a praxe v Anglii, kde jsem pracovala ve školách, školkách a vedla různé mimoškolní kluby pro děti. Pár let po návratu do Čech jsem založila Susie's Babysitting, které se rychle rozrostlo díky doporučením spokojených rodičů.

Mým cílem je, abyste měli důvěru v to, že vaše děti jsou v dobrých rukou a abyste si mohli  opravdu užit čas bez nich, něčím co dává vnitřní energii jen vám, a po návratu domů jsme mohli být zase těmi nejlepšími rodiči pro vaše děti!

Co je pro mě důležité, při výběru nových chůviček? 

Susie sama osobně vybírá celý svůj tým a hledá hlavně takové osoby, které budou co nejvíce odpovídat jejím vlastním hodnotám:

  • Láska k dětem a touha předat jim to nejlepší z nás
  • Empatie, citlivost a vzájemný respekt
  • Upřímnost, odvaha a poctivost
  • Profesionalita, zodpovědnost a diskrétnost

Také hledá u budoucích pečovatelek a lektorech:

  • Předchozí praxi s dětmi, včetně zkušenosti s vlastními dětmi (pokud jde o maminky, které už mají větší děti a mohou se věnovat dalším dětem)
  • Pedagogické nebo zdravotnické vzdělání nebo alespoň zájem o různé výchovné a vzdělávací směry
  • Aktivní znalost alespoň jednoho světového jazyka
  • Zájem se nadále v oblasti péče o děti aktivně vzdělávat

Samozřejmostí pro přijetí k nám jsou:

  • Reference z posledních dvou předchozích zaměstnání

  • Výpis z trestního rejstříku

  • Kontrola občanského průkazu nebo pasu

  • Dalších dokumenty, jako jsou osvědčení o vzdělání, školení první pomoci a další.

Susie's tým je následně po celou dobu spolupráce také bedlivě monitorován skrze přímou zpětnou vazbou od našich klientů.

S našimi chůvami spolupracujeme dlouhodobě a nové přibíráme jen několikrát do roka. Minimálně polovina chův s námi zůstává po dobu několika let!